“言传身教，倾囊相授”是师傅对徒弟的承诺；

　　“不忘初心，牢记使命”是徒弟对教育工作的铿锵誓言。

　　一群好老师成就一所好学校，学校成就老师，教师发展学校，薪火相传，生生不息。为了促进新教师的专业成长，发挥学校骨干教师传、帮、带的积极作用，推进学校教育教学质量的进一步提高，10月14日下午，合肥市红星路小学教育集团在无为路校区举行了2020-2021学年“青蓝工程”“出师”“拜师”仪式，该教育集团三校区全体教师参加了仪式。

　　出师：再启程，薪火相传记使命

　　“出师”仪式以一段温馨的视频拉开序幕，随着一个个画面的闪动，24对师徒结对的那些日子里的点点滴滴又一一在脑海中浮现。桃李不言，下自成蹊。纵然岁月更迭，你依旧是我最好的遇见，谢谢您一直以来的陪伴！

　　凡是过往，皆为序章；凡是未来，皆可期待。徒弟代表陆珧老师回顾了最初的“兵荒马乱”和从师三年的幸福成长，感谢师傅的同时，亦感谢学校的安排，让青年教师在奋斗前行的道路上，都能有一位优秀的引路人。师父代表孙甜甜老师怀揣着喜悦和期望为徒弟们送上寄语。她希望”青蓝工程“能成为教师们专业成长的平台，成为大家互帮互助的桥梁。让青年教师们在学习中成长，在一次次的课堂中获得收获，在反思中变得成熟，能青出于蓝而胜于蓝！随后，副校长叶红海宣读出师名单，向出师徒弟表示祝贺，向师傅表示感谢。

　　拜师：遇见你，遇见更好的自己

　　“拜师”仪式上，教导处主任魏琼宣读“青蓝工程”的实施方案。方案中详细地阐述了师徒结对活动的具体要求，细化和量化了学习指标，明确了此次活动的任务和需要达成的进度和目标，为“青蓝工程”计划的施行奠定了理论基础，也为青年教师在关于如何向老教师学习的问题上指明了方向。

　　纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行。徒弟代表郭弘扬老师表示，作为新教师的他们，定不辜负学校的良苦用心，不辜负师父们的孜孜教诲，在班级管理和教学上虚心学习，努力成长，争取尽快站稳课堂。韩静老师代表每位师傅向徒弟们做出了铿锵有力的承诺:作为师傅，于教学，于师德，我们将言传身教率先垂范。我们会和徒弟毫无保留地交流自己的教学经验，尽己所能，全面关心和指导徒弟，为我校的青年教师培养工程贡献自己最大的力量。同时她也想提醒新教师，所谓“三人行，必有我师焉”。在红星路小学这个师者荟萃的学校里善教善导者比比皆是，不是只能向师傅一人取经，要放开胆子，向老师们多学多听多看多问，取他人之长。

　　最后，徒弟们纷纷手捧鲜花为各自的师父献上敬意，大厅里洋溢着浓浓的师生情，一声声欢声笑语把本次“青蓝工程”的活动气氛推向了高潮，画面也定格住了最初的模样。

　　期望：共奋进，青蓝同心耀红星

　　仪式最后，合肥市红星路小学教育集团党总支书记、校长朱清萍指导讲话，她首先祝贺24位出师的徒弟，感谢每位师父的无私奉献，并赞扬他们是学校发展的底气和动力。她勉励所有徒弟努力学习，在师傅的带领下迅速成长，尽快成为学校发展快车道上的中流砥柱，做学生的引路人。接着，她对“青蓝工程”新结对的30对师徒作出明确要求：作为指导教师，要根据青年教师和教育教学的实际需要，一人一策，带德、带才、带教、带研，因材施教。通过言传身教的方式将师德、经验和方法传递给徒弟，并在教育教学实践中积极解决困难，提升解决实际问题的能力。作为青年教师，一要继续“清零”，时刻保持空杯心态，准确定位，踏实努力；二要融入，尽快适应岗位需要，提升岗位适应能力；三要钻研，教而不研则浅，埋头苦干，抬头看路，兼听则明，偏信则暗；四要谦虚，虚心好学，见贤思齐，要做最好的自己，勤反思，多进步；五要有自己的思想和观点，不人云亦云，学会用眼睛看世界，用眼睛去看每一个教育问题，立志做“四有”好老师。

　　朱校长表示，学校将抓住之后的推门课、调研课、随堂课等活动，全方位、多层次、有深度地对新教师进行考察、培养，力求尽快培养出符合红星教育高位均衡发展需要，符合庐阳教育强区发展需求的优秀教师。（曹玉贤）